Ransync

حل واحد للموارد البشرية والرواتب وتحليلات القوى العاملة. وفّر الوقت وقلّل الأخطاء وعزّز إنتاجية فريقك.

تحدّث معنا عن Ransync استكشف المزيد من المنتجات

إدارة موارد بشرية متكاملة
تحليلات وتقارير ذكية
رواتب وامتثال بسلاسة

مراحل المنتج

أبحاث السوقمكتملة
الهيكلةمكتملة
البناء والإطلاقمكتملة
الملاحظاتمكتملة
التمويلقيد التنفيذ
التوسعالتالية

نظرة عامة على المنتج

Ransync منصة شاملة لإدارة الموارد البشرية والقوى العاملة، صُمّمت لتبسيط إدارة دورة حياة الموظف. من التهيئة إلى الرواتب، ومن تتبع الحضور إلى تحليلات الأداء، تجمع Ransync كل شيء في نظام مركزي واحد. ومع الأتمتة في جوهرها، تساعد الشركات على توفير الوقت وتقليل الأخطاء، وتمكّن فرق الموارد البشرية من التركيز على الأشخاص لا الأوراق.

المواصفات التقنية

المنصة: الويب والجوال (دعم متعدد المنصات)
قاعدة البيانات: تخزين سحابي آمن مع تحكم في الوصول قائم على الأدوار
التكامل: دعم API لأدوات الأطراف الثالثة (ERP، المحاسبة، الرواتب)
الأمان: تشفير البيانات من طرف إلى طرف، ومصادقة متعددة العوامل
التقارير: التصدير بصيغ Excel وPDF وCSV
قابلية التوسع: تدعم الشركات الصغيرة والمتوسطة وحتى المؤسسات الكبيرة متعددة الفروع

عن المستخدمين

فرق الموارد البشرية

تبسيط التوظيف وسجلات الموظفين والامتثال.

الفرق المالية

أتمتة الرواتب والمزايا وإدارة النفقات.

المديرون

تتبع الحضور وطلبات الإجازة وتحليلات الأداء.

الموظفون

الوصول إلى كشوف الرواتب وسجلات الحضور والسجل الوظيفي عبر بوابة الخدمة الذاتية.

الأسئلة الشائعة

ما مدى أمان بيانات الموظفين في Ransync؟

تستخدم Ransync تشفيرًا متقدمًا وصلاحيات وصول قائمة على الأدوار لضمان الحماية الكاملة للبيانات.

هل يمكن دمج Ransync مع أنظمة الرواتب أو ERP الحالية؟

نعم، توفّر Ransync تكاملات عبر API مع أبرز منصات ERP والرواتب والمحاسبة.

هل تناسب Ransync الشركات الصغيرة؟

بالتأكيد! Ransync قابلة للتوسع وتناسب الشركات الناشئة والمؤسسات الكبيرة على حد سواء.

قصص نجاح عملائنا

عانت BrightEdge، وهي شركة خدمات تقنية معلومات متنامية، من إدارة الرواتب وتتبع الحضور يدويًا. وبعد اعتماد Ransync، خفّضت أخطاء الرواتب بنسبة 80% ووفّرت أكثر من 20 ساعة شهريًا. ويركز فريق الموارد البشرية الآن على إشراك الموظفين بدلًا من المهام الإدارية.

BSBrightEdge Solutionsالموارد البشرية

مع مكاتب في 5 دول، واجهت GlobalTech تحديات في توحيد بيانات السجل الوظيفي والحضور. ومنحتها لوحة تحكم Ransync المركزية رؤى فورية ساعدت في تقليل مخاطر الامتثال ورفع إنتاجية القوى العاملة بنسبة 30%.

GEGlobalTech Enterprisesالموارد البشرية